|
cristinagv1974 - Curriculum Vitae
|
Entrevista de trabajo a cristinagv1974 - Curriculum Vitae
| |
INICIO ENTREVISTA
1. Hábleme de usted... .
Respuesta: Soy una persona tenaz que no se rinde con facilidad. Hice el primer año de la carrera de economía pero tuve que dejarlo por un problema familiar grave. Preparé oposiciones a la Xunta de Galicia y conseguí aprobarlas sin plaza. A partir de ahí he trabajado en todo lo que me ha ido surgiendo. No hay trabajo pequeño. No hay nada que no se pueda hacer echandole ganas.
2. ¿Cómo supo de nosotros?.
Respuesta: A través de antiguos trabajadores de la empresa y por medio de internet.
3. ¿Qué sabe de nuestra empresa y qué aspectos le gustaría conocer en mayor profundidad? .
Respuesta: Lo poco que he leido en internet. Me intesa más conocerla de primera mano.
4. ¿Cree que su elección fue positiva? .
Respuesta: Si no estuviese convencida de ello no habría solicitado participar en las posibles ofertas de trabajo.
5. ¿Cuál era su asignatura preferida? ¿Y la que menos le gustaba? .
Respuesta: Literatura. Me encanta leer e incluso partícipé en concursos literarios interescolares porque redactaba muy bien.
La que menos me gustaba era filosofía porque el profesor no me motivaba mucho. Llegaba, leía los apuntes y se iba. Un aburrimiento.
6. Si pudiera dar marcha atrás, ¿volvería a estudiar lo mismo? .
Respuesta: Seguramente no. Me dejé influir por las experiencias y opiniones de terceras personas.
7. ¿Qué es lo que más le interesa y lo que menos del puesto de trabajo ofrecido? .
Respuesta: La posibilidad de flexibilidad horaria. Para mí es muy importante poder conciliar trabajo y familia. Lo que menos me gustaria sería no ser capaz de demostrar mis capacidades y que no se me valorara profesionalmente.
8. ¿Por qué ha elegido este sector de actividad para desarrollar su carrera profesional.
Respuesta: Creo que se adapta mucho a mis aptitudes y ofrece muchas opciones de desarrollo profesional.
9. ¿Cómo va a evolucionar, a su juicio, el sector en el que trabajamos? .
Respuesta: Es un sector en crecimiento que está generando muchos puestos de trabajo en estos últimos años.
10. ¿No se encontraría mejor en una empresa más grande/pequeña? .
Respuesta: Encontrarse a gusto en una empresa no depende del tamaño de ésta sinó del personal que lo integra. Son las personas las que hacen grande o pequeña una empresa.
11. ¿Qué cree que podemos aportarle profesionalmente? .
Respuesta: Formación profesional y experiencia en el sector así como la posibilidad de ser valorada profesionalmente.
12. ¿Qué puede aportarnos a nosotros? .
Respuesta: Mi experiencia personal. Mis ganas de aprender y el ánimo de superarme.
13. ¿En que se diferencia de los demás candidatos? .
Respuesta: En el tesón con que hago las cosas Y mi capacidad para adaptarme a cualquierbtrabajo. Soy responsable en lo que hago y muy honesta a la hora de plantear las dificultades y las posibles soluciones.
14. Si le contratamos, ¿cuánto tiempo permanecerá con nosotros? .
Respuesta: Todo el que pueda. Si la empresa está a gusto conmigo y yo con ellos considero lógico prolongarlo de forma indefinida.
15. ¿Qué salario quiere percibir? .
Respuesta: El que corresponda por convenio para el puesto o categoría que desempeñe.
16. ¿Estaría dispuesto a viajar o a trasladarse a otro lugar?.
Respuesta: A viajar dentro de unas condiciones. Tengo un hijo pequeño. Trasladarme no entra en mis planes a corto plazo.
17. ¿Cómo ve su futuro profesional? .
Respuesta: Formando parte de una empresa en la
que pueda progresar laboralmente. Con un aprendizaje contínuo. Me gustaría una estabilidad en el empleo que no he tenido.
18. ¿Cuáles son sus objetivos profesionales a medio/largo plazo? .
Respuesta: Estabilidad laboral. Formación continua y satisfacción por el trabajo bien hecho.
19. ¿Cree que sus objetivos son realistas? .
Respuesta: Si. No pretendo un trabajo para el que no esté cualificada.
20. ¿Cuáles cree Ud. que son las claves del éxito profesional? .
Respuesta: El tesón y la constancia en el trabajo. El aprendizaje contínuo y no perder la ilusión por lo que se hace. El buen ambiente en el equipo de trabajo también es un factor positivo.
21. ¿Tiene dotes de mando? .
Respuesta: Mandar no implica sólo dar ordenes sino saber llevar un grupo de personas, resolver conflictos y conseguir un equipo productivo. He vistos de cerca lo que es un buen y un mal encargado . ¿Dotes de mando?Sí claro . Exige mucha responsabilidad.
22. ¿Puede trabajar bajo presión? .
Respuesta: Ya lo he hecho. Trabajar bajo presión exige sacar lo mejor de uno como profesional pero no puede condicionar la salud del trabajador porque un trabajador estresado no rinde y no es prodiuctivo. La presión debe ser temporal.
23. ¿Prefiere trabajar en equipo o individualmente? ¿Por qué? .
Respuesta: He tenido las dos opciones. Si el equipo funciona bien es lo ideal. Hace el trabajo más gratificante siempre que se valore la opinión y el esfuerzo de todos los miembros. Trabajar solo tiene la ventaja de que es uno mismo el gestor de su trabajo. Puedo trabajar de.las dos maneras.
24. ¿Cuál sería para Ud. el trabajo ideal? .
Respuesta: Jornada continua de mañana con un salario decente y que te permita crecer como persona y disfrutar de la familia y los amigos. Mientras tanto aquel que te permita llevar una.vida digna. Ahora busco 5-6 horas/dia. Es lo que mejor se adapta a mis necesidades.
25. ¿Qué es para Ud. lo más importante en un empleo? .
Respuesta: Un buen ambiente laboral, la colaboración y estar a gusto con el trabajo realizado. El respeto de lo demás.
26. ¿Prefiere un ambiente de trabajo competitivo o de colaboración?.
Respuesta: De colaboración. Creo que te hace sentir parte de un equipo.
27. ¿Qué importancia da Ud. a sus estudios?.
Respuesta: Mucha. No he tenido posibilidad de hacerlo y me he sentido menos valorada por ello. La titulación no decide tu capacidad para el trabajo. La formación es continua. Nunca dejas de aprender.
28. ¿Por qué eligió su carrera? .
Respuesta: La elegí por los consejos de terceras personas. El hecho es que solo hice un año. Después no tuve opción a empezar otra.
29. ¿Por qué quiere trabajar con nosotros? .
Respuesta: Por las opiniones que me han expresado antiguos trabajadores que han llamado mi atención sobre la empresa.
30. ¿Qué espera de este puesto de trabajo? .
Respuesta: Una mejora profesional y ampliación de mi experiencia.
31. ¿Confía en su capacidad para ocupar el puesto?.
Respuesta: Sí. Aprendo rápido y me adapto con facilidad. No me asusta el trabajo.
32. ¿Compaginaba sus estudios con actividades extra-académicas?;¿Cuáles? .
Respuesta: Durante muchi tiempo compaginé el trabqjo con oposiciones a la Xunta de Galicia.
33. ¿Piensa continuar estudiando? .
Respuesta: Me gustaria formarme para poder mejorar profesionalmente y aprender idiomas.
34. ¿Qué aspectos de su formación podría aplicar al puesto? .
Respuesta: Cualquiera de los adquiridos a lo largo de mi vida profesional.
35. ¿Qué formación considera necesaria para su capacitación profesional? .
Respuesta: La que más se ajuste a las necesidades del puesto y que me permitan mejorar la calidad del trabajo.
36. ¿Cómo se defiende en inglés/francés? .
Respuesta: El francés lo entiendo y lo leo pero he perdido fluidez al hablarlo.
37. ¿Se considera Ud. un líder? ¿Por qué? .
Respuesta: Estoy orgullosa de cómo soy pero no me considero una lider.
38. ¿Cuáles son sus puntos fuertes y sus puntos débiles? .
Respuesta: Soy tenaz, responsable y trabajadora. Mi punto débil es que soy terca.
39. ¿Cuál es su mejor cualidad y su peor defecto? .
Respuesta: Soy responsable, puntual paciente y trabajadora y por defecto terca y desconfiada.
40. ¿Cuáles han sido sus éxitos o realizaciones más destacadas? .
Respuesta: Como persona. Haber sido capaz de superar muchos obstáculos sin perder nunca el ánimo.
41. ¿Cómo se enfrenta a los problemas? .
Respuesta: Intento pensar con la cabeza fria y trato de encontrar una solución. Echarle humor también resulta.
42. ¿Cuál ha sido la etapa más importante de su vida? .
Respuesta: He tenido una vida muy intensa. No podría elegir una etapa. Cada experiencia me ha llevado a ser quien soy.
43. ¿Cómo se relaciona Ud. con los demás? .
Respuesta: Soy muy sociable y me gusta aportar ideas. Soy yo misma en cualquier situación.
44. ¿Tiende al diálogo o a la discusión? .
Respuesta: Al diálogo. Creo que todo se puede solucionar hablando.
45. ¿Se considera Ud. creativo? ¿Por qué? .
Respuesta: Si. He trabajado con niños y tengo un hijo pequeño. La creatividad forma parte de mi vida.
46. ¿Cómo suelen describirle los demás? .
Respuesta: Leal y sincera. Siempre estoy para mi gente.
47. ¿A qué dedica su tiempo libre? .
Respuesta: Voy a la piscina un par de veces por semana. Me gusta leer , el buen cine y
Pasear por la playa.
48. ¿Qué es lo que más te gusta hacer? .
Respuesta: Cocinar. Me relaja mucho porque lo asocio a momentos familiares muy felices.
49. ¿Qué espera Ud. de la vida? .
Respuesta: Poder darle a mi hijo la formación profesional que yo no tuve y poder disfrutar con mi familia lo que nos traiga la vida.
50. ¿Tiene alguna pregunta? .
Respuesta: ¿cuándo puedo empezar?
FIN ENTREVISTA
|
|
¿Conoces a cristinagv1974 - Curriculum Vitae ?
|
|
