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| Curriculum nº: 309963
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Periodo: 2013/7 - 2015/9 en PAMPLONA
Subdirección de Planificación y Control del Gasto de Personal del S.N.S.-O Funciones
•Dirección, coordinación, impulso y evaluación del funcionamiento de los Servicios adscritos a la Subdirección y de los Departamentos de Personal de los centros adscritos al S.N.S.-O.
•Participación en negociaciones sindicales en Mesa General y resolución de conflictos en materia de su competencia.
•Gestión Presupuesto Cap. I ( gastos de personal )
•Gestión control del gasto de personal
• Gestión de nóminas y prestaciones sociales.
•Gestión contratación
Gestión plantilla.
•Gestión de proyectos de la Dirección de RRHH en el área de competencia
Informatización firma contratos / Presentación informática instancias para listas contratación / Digitalización expedientes de personal fijo en activo ( aprox. 8.000 )
Gestión del conocimiento
Portal del empleado
Plan de acogida profesionales
•Gestión de proyectos del I.N.A.P.
•Asistencia a Dirección de RRHH en contestación a preguntas parlamentarias / reclamaciones al Defensor del Pueblo, informes para la Cámara de Comptos / Juzgado / Inspección Trabajo / Inspección Seguridad Social y cualquier otro organismo que así lo hubiese requerido.
•Coordinación de las actuaciones necesarias con la Tesorería General de la Seguridad Social, Departamento de Presidencia, Justicia e Interior, Departamento de Economía y Hacienda, y entidades financieras colaboradoras, en el ámbito de su competencia.
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| Curriculum nº: 309963
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Periodo: 2008/8 - 2013/7 en PAMPLONA
Dirección de Personal en el Complejo Hospitalario de Navarra y en Hospital de Navarra
•Dirección, coordinación y evaluación de la función de personal.
•Gestión de Prevención de Riesgos Laborales.
•Ejecución Proyectos estratégicos Consejería de Salud Gestión de plantilla Adecuación recursos según necesidades asistenciales
• Externalización servicios
• Cierre de plantas de hospitalización
apertura instalaciones hospitalarias /
• Unificación servicios médicos
• Unificación laboratorios de Navarra (
Proyecto LuNa )
• Unificación servicios administrativos(
centralita / Dpto. de Personal )
•Responsabilización de las relaciones laborales con el personal adscrito al Complejo Hospitalario de Navarra de forma coordinada con la Dirección de Recursos Humanos, ejecutando las instrucciones que de la misma reciba.
•Relaciones con los sindicatos del SNS-O en la Comisión de Personal del centro y resolución de conflictos.
•Vigilancia y control del gasto en materia de personal en su ámbito de competencia.
•Autorización y formalización de la contratación de personal temporal.
•Confección y gestión de las nóminas, seguros sociales, asistencia sanitaria y demás prestaciones económicas del personal.
•Concesión situaciones administrativas de los empleados, licencias y permisos.
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| Curriculum nº: 12609
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Periodo: 2007/1 - 2009/1
Área profesional: Administración y Recursos Humanos
Atención al paciente. Tramites de documentos. Gestión de citas. |
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| Curriculum nº: 613775
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Periodo: 2019/6 - 0/12 en Pamplona
Área profesional: Sanidad, farmacia y servicios sociales (Radiotécnico)Ver candidatos a Radiotécnico
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