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Abraham Bermudez Bermudez Curriculum Vitae Nº 1224104 Área Profesional: Logística - Distribución http://abrahambb2ab.MiCVWeb.com Curriculum Vitae de Albacete en España con experiencia en Almacenero Centro Comercial Carrefour, Almacenero Centro Comercial Alcampo , Almacenero Excmo. Ayuntamiento de Albacete, Almacenero Construcciones Juan Cano Esparcia S.L., Almacenero Recuperación y Reciclaje (R que R), con los siguientes estudios: Manipuladores Industriales en Líneas de Producción Randstad, Informática Básica en Competencias Digitales Centro de Competencias Digitales, Formación Teórico-Práctica de Trabajos en Alturas, Plataformas, Escaleras y Andamios Centro de Formación Técnica Logística , Auxiliar de Operaciones Logísticas Consultoría Faser, Operador de Carretillas Elevadoras Centro de Formación Vial , Manipulador de Alimentos Ifad-España, Prevención de Riesgos Laborales de Operario de Corte y Mecanizado Iman Temporing, Prevención de Riesgos Laborales de Preparador Empaquetador Iman Temporing, Logística, Distribución y Transporte Universidad de Castilla-La Mancha. Campus de Albacete, Profesión: Almacenero , Almacenista , Almacenera ,
TÍTULO CURRICULUM VITAE | CURRICULUM VITAE: Mozo de Almacén y Carretillero |
INTRODUCCIÓN | Organización, Limpieza y Orden del Almacén, Reposición de los Artículos, Chequeo de Picking, Colocación de los Materiales, Embalajes de las Mercancías, Verificación de Packing, Clasificación de los Productos, Control de los Stock, Carga y Descarga con Manejo de Carretilla Elevadora Frontal y de Transpaleta Manual. |
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Abraham Bermudez Bermudez abrahambb2ab - Curriculum Vitae
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CONSEJOS PARA REDACTAR UNAS BUENAS REFERENCIAS:
- Antes de escribir la carta de recomendación es conveniente leer el currículo de la persona en cuestión para poder tener a mano más información.
- Concéntrese en varios aspectos diferentes de la persona. Para ello debe recordar sus habilidades, sus actitudes, sus capacidades y su crecimiento dentro de la empresa, así como también la contribución aportada en actividades sociales organizada por la compañía.
- No debe hacer referencias a características que podrían ser la base de discriminación, como la raza, color, nacionalidad, género, religión, edad, apariencia. Tampoco mencione aspectos que podrían causar un obstáculo para el recomendado como su condición económica, el estatus marital o punto de vista político.
- Mucho cuidado con el poder de palabras, ya que algunos términos parecen inofensivos en la conversación diaria. Sin embargo, al escribirlas pueden arrastrar una connotación negativa para un futuro empleador. Por ello, se recomienda evitar el empleo de palabras como: Medianamente, razonable, pasable, tranquilo, decente, regular.
- En su lugar se aconseja usar palabras llenas de energía como: Comprometido, elocuente, inteligente, observadora, significativa, expresiva, creativa, eficiente, imaginativo, creativo, responsable innovador
- Es importante indicar la prontitud que debe ser confeccionada una carta de recomendación, ya que un trabajo puede depender de la puntualidad de este documento inteligente, observadora, significativa, expresiva, creativa, eficiente, imaginativo, creativo, responsable innovador
- La siguiente lista de atributos es muy usada por los empleadores como herramientas para basarse en la selección de personal. Por ello, son elementos esenciales de toda carta de recomendación:
- Habilidad a comunicar
- Confianza en sí mismo
- Voluntad para aceptar responsabilidad
- Liderazgo
- Nivel de energía
- Flexibilidad
- Habilidades interpersonales
- Conocimiento de sí mismo
- Habilidad para manejar conflicto
- Logro de meta
- Competitividad
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