CURRICULUM VITAE Nº 733722 Área Profesional: Otras (No se especifica) http://jimsosa126.MiCVWeb.com Curriculum Vitae de Montevideo en Uruguay con experiencia en Asistente Novabarca, con los siguientes estudios: Auxiliar de servicio Pasteur, Profesión: Auxiliar , Conductor , Empleado ,
TÍTULO CURRICULUM VITAE | Auxiliar de servicio | INTRODUCCIÓN | me llamo Jim Sosa,tengo 20 años.Tengo aprobado el curso de auxiliar de servicio. Ya eh tenido anterior mente trabajos,pero no eh tenido la oportunidad de trabajar en un hospital de la Profeccion en la que me eh dedicado para tener el título. No tengo hijos y no tengo problemas por el horario asignado. Tengo el carnet de salud vigente,credencial, y cédula de identidad vigente. Espero que pueda tener la oportunidad de trabajar es dicha empresa. |
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CONSEJOS PARA REDACTAR UNAS BUENAS REFERENCIAS:
- Antes de escribir la carta de recomendación es conveniente leer el currículo de la persona en cuestión para poder tener a mano más información.
- Concéntrese en varios aspectos diferentes de la persona. Para ello debe recordar sus habilidades, sus actitudes, sus capacidades y su crecimiento dentro de la empresa, así como también la contribución aportada en actividades sociales organizada por la compañía.
- No debe hacer referencias a características que podrían ser la base de discriminación, como la raza, color, nacionalidad, género, religión, edad, apariencia. Tampoco mencione aspectos que podrían causar un obstáculo para el recomendado como su condición económica, el estatus marital o punto de vista político.
- Mucho cuidado con el poder de palabras, ya que algunos términos parecen inofensivos en la conversación diaria. Sin embargo, al escribirlas pueden arrastrar una connotación negativa para un futuro empleador. Por ello, se recomienda evitar el empleo de palabras como: Medianamente, razonable, pasable, tranquilo, decente, regular.
- En su lugar se aconseja usar palabras llenas de energía como: Comprometido, elocuente, inteligente, observadora, significativa, expresiva, creativa, eficiente, imaginativo, creativo, responsable innovador
- Es importante indicar la prontitud que debe ser confeccionada una carta de recomendación, ya que un trabajo puede depender de la puntualidad de este documento inteligente, observadora, significativa, expresiva, creativa, eficiente, imaginativo, creativo, responsable innovador
- La siguiente lista de atributos es muy usada por los empleadores como herramientas para basarse en la selección de personal. Por ello, son elementos esenciales de toda carta de recomendación:
- Habilidad a comunicar
- Confianza en sí mismo
- Voluntad para aceptar responsabilidad
- Liderazgo
- Nivel de energía
- Flexibilidad
- Habilidades interpersonales
- Conocimiento de sí mismo
- Habilidad para manejar conflicto
- Logro de meta
- Competitividad
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