CURRICULUM VITAE Nº 95319 Área Profesional: Ingenieros - Técnicos http://eantonivargas.MiCVWeb.com Curriculum Vitae de Portuguesa en Venezuela con experiencia en Ingeniera técnica DOBLE S ING. CONSULTORES C.A, Electricista Coposa c.a, Jefe Molino Nacionales Monaca grupo gruman de venezuela , con los siguientes estudios: primaria Ana Susana de Ousset, Bachiller Industrial técnico medio electricista Escuela técnica Industrial Simón Bolívar, INGENIERO ELECTRICISTA Universidad Politécnica Territorial Portuguesa Juan de Jesús Montilla U.P.T.P.J.J.M, Técnico Superior Universitario Electricidad Universidad Politécnica Territorial Portuguesa Juan de Jesús Montilla U.P.T.P.J.J.M, Profesión: Ingeniero técnico , Electricista ,
TÍTULO CURRICULUM VITAE | INGENIERO ELECTRICISTA | INTRODUCCIÓN | Manejo de personal, manejo de PC bajo Ambiente Windows. Manejo de sistema SAP/R3 productuvo modulos proyecto y mantto, interpretación de planos eléctricos, diseño de CCM,programacion en plc siemens step7 300 y supervisoras o scadas wincc flexible normativas del CEN y PDVSA, programación y conexión de arrancadores suaves, conocimiento en mantenimiento y operaciones de calderas piro tubulares, experiencia en planta agro industrial |
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CONSEJOS PARA REDACTAR UNAS BUENAS REFERENCIAS:
- Antes de escribir la carta de recomendación es conveniente leer el currículo de la persona en cuestión para poder tener a mano más información.
- Concéntrese en varios aspectos diferentes de la persona. Para ello debe recordar sus habilidades, sus actitudes, sus capacidades y su crecimiento dentro de la empresa, así como también la contribución aportada en actividades sociales organizada por la compañía.
- No debe hacer referencias a características que podrían ser la base de discriminación, como la raza, color, nacionalidad, género, religión, edad, apariencia. Tampoco mencione aspectos que podrían causar un obstáculo para el recomendado como su condición económica, el estatus marital o punto de vista político.
- Mucho cuidado con el poder de palabras, ya que algunos términos parecen inofensivos en la conversación diaria. Sin embargo, al escribirlas pueden arrastrar una connotación negativa para un futuro empleador. Por ello, se recomienda evitar el empleo de palabras como: Medianamente, razonable, pasable, tranquilo, decente, regular.
- En su lugar se aconseja usar palabras llenas de energía como: Comprometido, elocuente, inteligente, observadora, significativa, expresiva, creativa, eficiente, imaginativo, creativo, responsable innovador
- Es importante indicar la prontitud que debe ser confeccionada una carta de recomendación, ya que un trabajo puede depender de la puntualidad de este documento inteligente, observadora, significativa, expresiva, creativa, eficiente, imaginativo, creativo, responsable innovador
- La siguiente lista de atributos es muy usada por los empleadores como herramientas para basarse en la selección de personal. Por ello, son elementos esenciales de toda carta de recomendación:
- Habilidad a comunicar
- Confianza en sí mismo
- Voluntad para aceptar responsabilidad
- Liderazgo
- Nivel de energía
- Flexibilidad
- Habilidades interpersonales
- Conocimiento de sí mismo
- Habilidad para manejar conflicto
- Logro de meta
- Competitividad
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