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CURRÍCULUM VITAE :
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CURRÍCULO Nº 55278 http://.MiCVWeb.com Curriculum Vitae de ALBACETE en España con experiencia en ONO, PHILIP MORRIS SPAIN, JCCM, OPENING, DAPARGEL-PERFUMERIAS IF, GRUPO EDITORIAL SM, con los siguientes estudios: LICENCIATURA EN DERECHO UNIVERSIDAD DE CASTILLA LA MANCHA,
Curriculum Valorado en estrellas | | |
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| | | EXPERIENCIA | ONO (Sector: Otro no especificado) 10/ 2000 - 8/ 2001 ALBACETE (España) | | Comercial - Ventas | | • Trabajo por objetivos
• Promoción y venta directa de producto, ampliación de cartera de clientes, atención a antiguos clientes.
• Resolución de incidencias
| OPENING (Sector: Educacion) 8/ 2001 - 7/ 2002 ALBACETE | | Comercial - Ventas | | Asesor didáctico departamento de ventas
• Trabajo por objetivos. Captación de nuevos clientes en la propia academia o aquellos que solicitan información desde sus casas.
• Captación de nuevos alumnos mediante servicio de telemarketing. Recuperación de datos
• Visitas a empresas
| PHILIP MORRIS SPAIN (Sector: Consumo) 7/ 2002 - 4/ 2007 Alicante (España) | | Comercial - Ventas | | Sales Promoter departamento de ventas
• Control de volumen de ventas en POS estancos
• Implementación de promociones tácticas y estratégicas.
• Coordinación y planificación de campañas promocionales con azafatas. Procedimiento de selección de las mismas, previa solicitud a la agencia, briefing a las seleccionadas, control de documentación necesaria a tenor de las políticas de la empresa para los casos de contratación de externos…
• Ampliación y mantenimiento de distribución en PORS segundo canal .
• Aplicación de los planes de trade marketing niveles de visibilidad y visión master .
• Adaptación de la base de datos mediante altas y bajas de clientes.
| GRUPO EDITORIAL SM (Sector: Otro no especificado) 4/ 2012 - 8/ 2013 ALBACETE (España) | | Comercial - Ventas | | • Visita a Colegios e Institutos de Educación Secundaria de la provincia presentando al profesorado y a los equipos directivos los libros de texto editados por SM.
• Prescripción y venta directa de libros, cuadernos de refuerzo, libros digitales y demás materiales que los docentes puedan solicitar a sus alumnos para trabajar de manera optima cada asignatura.
• Gestión y control de pedidos de material por los centros asignados.
• Seguimiento y fidelización de los departamentos que ya utilizan los libros de SM en la impartición de cada material.
| DAPARGEL-PERFUMERIAS IF (Sector: Consumo) 5/ 2007 - 1/ 2008 LEVANTE | | Dirección - Gerencia | | RRHH
• Selección de personal de 9 Perfumerías IF tanto para nuevas implantaciones como para la rotación de las tiendas constantes número aprox. Personas a cargo 45 .
• Control y seguimiento de las contrataciones temporales y paso de contratos a indefinido.
• Coordinación de finiquitos y renovaciones con central
• Gestión del personal para formaciones internas y externas impartidas por firmas
• Control de incentivos de ventas para abono.
• Motivación de equipos
Explotación
• Control de la implementación de ofertas y promociones marcadas por central.
• Seguimiento de ventas y alcance de objetivos en tienda
• Aplicación de los planes de merchandising y marketing en punto de venta
• Prospección para aperturas
• Coordinación de montaje de nuevas tiendas sobre terreno
| PHILIP MORRIS SPAIN (Sector: Consumo) 1/ 2005 - 7/ 2005 VALENCIA (España) | | Marketing | | • Gestión de clientes Key Account Night. Negociación de presencia de marcas, asi como de eventos de imagen en el punto.
• Contratación de espacios publicitarios y asesoramiento para diseños ad hoc.
• Aplicación de planes anuales de promociones.
• Implementación de acciones y grandes eventos Grandes premios moto GP, F1, Festivales de música y otros
• Intermediación con las agencias de producción de eventos y de azafatas. Negociación e información sobre el evento con los clientes.
| JCCM (Sector: Otro no especificado) 3/ 2008 - 10/ 2010 ALBACETE TOLEDO (España) | | Otras (No se especifica) | | • Ejecución modalidades formativas, desarrollando planes formativos dirigidos a trabajadores ocupados y desempleados, planes intersectoriales de carácter general y formación sectorial, así como planes de formación para empresas.
• Desarrollo de acciones específicas con objetivos.
• Orientación laboral.
• Elaboración de itinerarios personalizados.
• Impartición acciones grupales
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| | | Disponibilidad | | ¿Estoy dispuesto a viajar? SI | | ¿Estoy dispuesto a trabajar en el extranjero? SI | | ¿Estoy dispuesto a trabajar fuera de mi zona? SI | | | | | | | Cualidades | | Adaptable , Colaborador , Comunicativo/a , Decidido/a , Determinado/a , Diligente , Eficiente , Entregado/a , Fiable , Honesto/a , Imaginativo/a , Inteligente , Intuitivo/a , Perceptivo/a , Persistente , Persuasivo/a , Seguro/a , Sociable , Tenaz , Versátil | | | | Aficiones | | Cine/Películas, Gimnasio/Aerobic, Naturaleza, Vino y Degustación | | | |
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