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Curriculum nº: 231086
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  Periodo: 1994/2 - 1997/4 en Managua
  Cumplir con el proceso de reclutamiento y selección interno y externo de personal de acuerdo a lo establecido en los manuales de procedimientos, lo cual permitirá obtener el candidato idóneo y sobre la base a las necesidades y planificación de los recursos humanos, llevar registro de los movimientos de personal con el propósito de mantener actualizada la plantilla de cargos, archivar en expedientes los cambios de cargos y salarios, traslados, promociones, las deducciones efectuadas por diferentes conceptos y actualizar hoja de vida del trabajador, archivar la documentación sobre el pago de horas extras, llevar control de permisos, subsidios, elaborar informe mensual por área de responsabilidad del personal con derecho a vacaciones.Realizar actividades sobre los movimientos y comportamientos de personal para presentar reportes en la toma de decisiones del Superior Inmediato.

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