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CURRICULUM VITAE Nº 887578
Área Profesional: Dirección - Gerencia
http://agongora1974.MiCVWeb.com |
Ver personalidadVer Entrevista de trabajo | TÍTULO CURRICULUM VITAE | | Maestro en Administración de Negocios con Finanzas | INTRODUCCIÓN | Administración, Gestión y Expansión de red de Sucursales.
Elaboración de Presupuestos y Optimización de Procesos Operativos.
Planeación Estratégica. Capacitación y Gestión del Personal.
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| DATOS PERSONALES | Morelia CP: 58350 (Michoacán) México
Fecha Nacimiento: 11/6/1974 | | | |
| | | EXPERIENCIA |
Médica Avanzada Contigo MAC .
(Sector: Otro no especificado)
San Miguel de Allende (México) | | Dirección - Gerencia (Directivo) | | Director General Unidad Hospitalaria San Miguel de Allende.
Coordinar, dirigir y gestionar los recursos financieros, materiales y humanos de la Unidad Hospitalaria a mi cargo. Brindar de manera eficaz y eficiente el apoyo administrativo y logístico requerido para el adecuado funcionamiento de las diferentes áreas de servicio con el objetivo de consolidar la unidad a través de una excelente calidad, calidez y servicio en la Unidad Hospitalaria MAC de San Miguel de Allende.
Buscar alianzas comerciales y convenios de colaboración de hospitales, laboratorios, médicos especialistas y proveedores para incrementar la participación de mercado del hospital dentro de la ciudad. Preparación y capacitación para certificación del hospital, supervisión de la cobranza de seguros nacionales e internacionales y cuentas del sector privado para optimizar el porcentaje de cartera vencida
Trabajar conjuntamente con la dirección médica para la realización de los comités, juntas de sociedad médica, captación de médicos especialistas y elaboración de paquetes hospitalarios para los principales procedimientos.
Seguimiento de indicadores de ventas hospitalarias, hospitalización, cirugías, porcentaje de ocupación hospitalaria y del área de terapia intensiva e intermedia así como de contención de gastos para cumplimiento del presupuesto.
Resultados Se logró un crecimiento del 30 en el presupuesto de ventas contra el año anterior y el cumplimiento de la meta institucional. Se lograron captar médicos de diferentes especialidades en la unidad hospitalaria, así como la celebración de convenios de colaboración con el hospital UNIMED y el Hotel Rosewood para la atención de sus colaboradores y sus huéspedes |
Nacional Monte de Piedad IAP
(Sector: Otro no especificado)
Morelia (México) | | Dirección - Gerencia | | Supervisión de operaciones de la Zona Centro 1 conformada por 13 sucursales en los estados de Guanajuato, Guerrero y Michoacán del 16 de marzo del 2012 al 19 septiembre del 2019 y de la Zona Occidente conformada por 37 sucursales en los estados de Jalisco, Colima, Nayarit, Sinaloa, Baja California Norte y Baja California Sur del 01 de agosto del 2009 al 15 de marzo del 2012.
Fomentar la eficiencia en la operación, manteniendo uniformidad y estandarización de tareas en la región, sirviendo de enlace entre la Subdirección de Operación Centro y las sucursales, con la finalidad de alcanzar los objetivos establecidos.
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Aquamatic
(Sector: Atención al cliente)
6/ 2021 - 8/ 2021 GUADALAJARA (México) | | Dirección - Gerencia (Directivo) | | Asegurar el cumplimiento de los estándares de calidad en todas las unidades bajo su responsabilidad. Lograr un crecimiento ordenado y sostenido de franquicias, rebasando en todo momento lo que el cliente espera en relación costo-beneficio, ya sea en la compra de una franquicia la atención post-venta de la misma o en el servicio diario ofrecido al cliente final en nuestras unidades.
Desarrolla plan estratégico para el cumplimiento de los diferentes indicadores operativos, de ventas, de mantenimiento, de calidad y financieros P&L de las unidades que gestiona.
Presupuesto de ventas, monitoreo de resultados de ventas de las unidades, planes de acción para corregir desviaciones. Ejecución y seguimiento del plan de Marketing anual.
Responsable del área de mantenimiento para el correcto funcionamiento los equipos de las sucursales, así como de las instalaciones y mantenimiento estético de oficinas y unidades de operación propia.
Atención a franquiciatarios, cumplir y hacer cumplir todo el clausulado pactado en el contrato de Franquicia Aquamatic.
Colabora con el departamento de Recursos Humanos para que el personal de su región mantenga un buen clima laboral, participe de las estrategias de retención, capacitación y desarrollo del personal. | | | | | | | | | | | | |
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CURRICULUM VITAE Nº 887578
Área Profesional: Dirección - Gerencia
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Ver personalidadVer Entrevista de trabajo | TÍTULO CURRICULUM VITAE | | Maestro en Administración de Negocios con Finanzas | INTRODUCCIÓN | Administración, Gestión y Expansión de red de Sucursales.
Elaboración de Presupuestos y Optimización de Procesos Operativos.
Planeación Estratégica. Capacitación y Gestión del Personal.
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| | | Interés en las siguientes empresas:
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