CURRICULUM VITAE Nº 942819 Área Profesional: Otras (No se especifica) http://anamariazamora406.MiCVWeb.com Curriculum Vitae de Guacima arriba en Costa Rica con experiencia en Otro no especificado Rempack, Empleado Expenic, con los siguientes estudios: Primaria completa y noveno año San Juan don Bosquo, Profesión: Otro no especificado , Limpieza ,
TÍTULO CURRICULUM VITAE | Primaria completa y noveno año | INTRODUCCIÓN | Nombre Ana María Apellido Zamora Valdivia Número cel 63677709 Fecha de nacimiento 05/08/1979 Dirección rincón Herrera guacima arriba de alajuela Estudios Primaria completa Noveno año Esperiensa laborales Expenic jefa de área en etiquetado tiempo laboral 2015 a 2017 Rempack etiquetando 2019-2020 Walmart 2021 a 2022 operadora de alistó |
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anamariazamora406 - Curriculum Vitae
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CONSEJOS PARA REDACTAR UNAS BUENAS REFERENCIAS:
- Antes de escribir la carta de recomendación es conveniente leer el currículo de la persona en cuestión para poder tener a mano más información.
- Concéntrese en varios aspectos diferentes de la persona. Para ello debe recordar sus habilidades, sus actitudes, sus capacidades y su crecimiento dentro de la empresa, así como también la contribución aportada en actividades sociales organizada por la compañía.
- No debe hacer referencias a características que podrían ser la base de discriminación, como la raza, color, nacionalidad, género, religión, edad, apariencia. Tampoco mencione aspectos que podrían causar un obstáculo para el recomendado como su condición económica, el estatus marital o punto de vista político.
- Mucho cuidado con el poder de palabras, ya que algunos términos parecen inofensivos en la conversación diaria. Sin embargo, al escribirlas pueden arrastrar una connotación negativa para un futuro empleador. Por ello, se recomienda evitar el empleo de palabras como: Medianamente, razonable, pasable, tranquilo, decente, regular.
- En su lugar se aconseja usar palabras llenas de energía como: Comprometido, elocuente, inteligente, observadora, significativa, expresiva, creativa, eficiente, imaginativo, creativo, responsable innovador
- Es importante indicar la prontitud que debe ser confeccionada una carta de recomendación, ya que un trabajo puede depender de la puntualidad de este documento inteligente, observadora, significativa, expresiva, creativa, eficiente, imaginativo, creativo, responsable innovador
- La siguiente lista de atributos es muy usada por los empleadores como herramientas para basarse en la selección de personal. Por ello, son elementos esenciales de toda carta de recomendación:
- Habilidad a comunicar
- Confianza en sí mismo
- Voluntad para aceptar responsabilidad
- Liderazgo
- Nivel de energía
- Flexibilidad
- Habilidades interpersonales
- Conocimiento de sí mismo
- Habilidad para manejar conflicto
- Logro de meta
- Competitividad
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