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CURRICULUM VITAE Nº 1157763 


Área Profesional: Atención al cliente
http://mariela-alvaro.MiCVWeb.com
Curriculum Vitae de Quito en Ecuador con experiencia en Administradora Alamcen Mariela, Secretaria Optica Amazonas, con los siguientes estudios: Bachiller en Comercio y Administración especialidad Secretariado Colegio Particular Vicente Rocafuerte,
Profesión: Cajera ,

TÍTULO CURRICULUM VITAE

Bachiller en Comercio y Administración especialidad Secretariado

INTRODUCCIÓN

Atención al cliente, secretaria 3 años desde 1998 hasta el 2000 en Optica Amazonas.
Atención al cliente, Administradora desde 2010 hasta el 2017 en Almacen Mariela.
Mi especialidad profesional secretariado.
Curso de Cajero Bancario en 1998
Curso de Asistente en la Gestión del Talento Humano en 2022.
Curso de Asistente Administrativo en 2022.
Buena comunicación
Trabajo en equipo



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CONSEJOS PARA REDACTAR UNAS BUENAS REFERENCIAS:

  • Antes de escribir la carta de recomendación es conveniente leer el currículo de la persona en cuestión para poder tener a mano más información.
  • Concéntrese en varios aspectos diferentes de la persona.  Para ello debe recordar sus habilidades, sus actitudes, sus capacidades y su crecimiento dentro de la empresa, así como también la contribución aportada en actividades sociales organizada por la compañía.  
  • No debe hacer referencias a características que podrían ser la base de discriminación, como la raza, color, nacionalidad, género, religión, edad, apariencia.  Tampoco mencione aspectos que podrían causar un obstáculo para el recomendado como su condición económica, el estatus marital o punto de vista político.
  • Mucho cuidado con el poder de palabras, ya que algunos términos parecen inofensivos en la conversación diaria.  Sin embargo, al escribirlas pueden arrastrar una connotación negativa para un futuro empleador.  Por ello, se recomienda evitar el empleo de palabras como: Medianamente, razonable, pasable, tranquilo, decente, regular.
  • En su lugar se aconseja usar palabras llenas de energía como: Comprometido, elocuente,  inteligente, observadora, significativa, expresiva, creativa, eficiente, imaginativo, creativo,  responsable  innovador
  • Es importante indicar la prontitud que debe ser confeccionada una carta de recomendación, ya que un trabajo puede depender de la puntualidad de este documento  inteligente, observadora, significativa, expresiva, creativa, eficiente, imaginativo, creativo,  responsable  innovador
  • La siguiente lista de atributos es muy usada por los empleadores como herramientas para basarse en la selección de personal.  Por ello, son elementos esenciales de toda carta de recomendación:
    • Habilidad a comunicar
    • Confianza en sí mismo
    • Voluntad para aceptar responsabilidad
    • Liderazgo
    • Nivel de energía
    • Flexibilidad
    • Habilidades interpersonales
    • Conocimiento de sí mismo
    • Habilidad para manejar conflicto
    • Logro de meta
    • Competitividad




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