CURRICULUM VITAE Nº 172320
Área Profesional: Administración
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Curriculum Vitae de lleida en España con experiencia en Dependiente Parfois, Camarero Atlètic Segre, Salue Asesoria Fiscal, Camarero El Celler del Artista, Camarero Gaudium, Intan Solutions, Camarero Meditterani, con los siguientes estudios: Administración y Finanzas IES Caparella, Bachillerato IES Torre Vicens, Educacion Secundaria Obligatoria IES Torre Vicens,
Profesión: Administradora , ATS , Auxiliar , Bibliotecaria , Camarero , Cartero , Contable , Dependiente , Empleado , Empleado de banco , Vendedor ,
| TÍTULO CURRICULUM VITAE | FP, Administracion y Finanzas | | INTRODUCCIÓN | chica de 23 años, vivo en Lleida los estudios que tengo son educación secundaria bachillerato y ciclo superior de administración y finanzas.
Experiencia: comercial en Intan Solutions del 11/2014 hasta el 09/2015.
Camarera en el Mediterrani del 07/2014 hasta el 10/2014.
Practicas en Salue Asesoria Fiscal, SL del 10/2013 hasta el 04/2014.
Camarera en Atlètic Segre del 12/2013 hasta el 02/2014. |
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nina-strella - Curriculum Vitae
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CONSEJOS PARA REDACTAR UNAS BUENAS REFERENCIAS:
- Antes de escribir la carta de recomendación es conveniente leer el currículo de la persona en cuestión para poder tener a mano más información.
- Concéntrese en varios aspectos diferentes de la persona. Para ello debe recordar sus habilidades, sus actitudes, sus capacidades y su crecimiento dentro de la empresa, así como también la contribución aportada en actividades sociales organizada por la compañía.
- No debe hacer referencias a características que podrían ser la base de discriminación, como la raza, color, nacionalidad, género, religión, edad, apariencia. Tampoco mencione aspectos que podrían causar un obstáculo para el recomendado como su condición económica, el estatus marital o punto de vista político.
- Mucho cuidado con el poder de palabras, ya que algunos términos parecen inofensivos en la conversación diaria. Sin embargo, al escribirlas pueden arrastrar una connotación negativa para un futuro empleador. Por ello, se recomienda evitar el empleo de palabras como: Medianamente, razonable, pasable, tranquilo, decente, regular.
- En su lugar se aconseja usar palabras llenas de energía como: Comprometido, elocuente, inteligente, observadora, significativa, expresiva, creativa, eficiente, imaginativo, creativo, responsable innovador
- Es importante indicar la prontitud que debe ser confeccionada una carta de recomendación, ya que un trabajo puede depender de la puntualidad de este documento inteligente, observadora, significativa, expresiva, creativa, eficiente, imaginativo, creativo, responsable innovador
- La siguiente lista de atributos es muy usada por los empleadores como herramientas para basarse en la selección de personal. Por ello, son elementos esenciales de toda carta de recomendación:
- Habilidad a comunicar
- Confianza en sí mismo
- Voluntad para aceptar responsabilidad
- Liderazgo
- Nivel de energía
- Flexibilidad
- Habilidades interpersonales
- Conocimiento de sí mismo
- Habilidad para manejar conflicto
- Logro de meta
- Competitividad
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