CURRICULUM VITAE Nº 176937 Área Profesional: Atención al cliente http://raquelvazquezquintana.MiCVWeb.com Curriculum Vitae de barcelona en España con experiencia en el corte inglés, Dependiente decathlon, Dependiente slaap by only, cadena cope, Monitora escola proa, Dependiente el corte inglés sfera , femradio, con los siguientes estudios: Técnica superior de producció d’audiovisuals. C.P Villar, Lesseps, Monitor/a d’activitats d’educació d’oci infantil i juvenil. Pere Tarrés C/ Carolines , Técnica superior de realització d’audiovisuals Escola de mitjans audiovisuals Emav Via Laietana ,
TÍTULO CURRICULUM VITAE | Técnica superior de producción y realización de audiovisuales | INTRODUCCIÓN | Dependienta en: slaap by only y decathlon en GV2, En el Corte Inglés Sfera un año, pl Cayaluña. Co-presentadora y productora en Femradio. Controladora de acceso en el FCBarcelona. Envolver regalos en campaña de navidad tres años. Prácticas en una escuela durante el verano de monitora, prácticas de grado superior en la Cope. Estudios: técnica superior de realización y producción de audiovisuales, monitora de lleure de la Generalitat de Catalunya. |
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CONSEJOS PARA REDACTAR UNAS BUENAS REFERENCIAS:
- Antes de escribir la carta de recomendación es conveniente leer el currículo de la persona en cuestión para poder tener a mano más información.
- Concéntrese en varios aspectos diferentes de la persona. Para ello debe recordar sus habilidades, sus actitudes, sus capacidades y su crecimiento dentro de la empresa, así como también la contribución aportada en actividades sociales organizada por la compañía.
- No debe hacer referencias a características que podrían ser la base de discriminación, como la raza, color, nacionalidad, género, religión, edad, apariencia. Tampoco mencione aspectos que podrían causar un obstáculo para el recomendado como su condición económica, el estatus marital o punto de vista político.
- Mucho cuidado con el poder de palabras, ya que algunos términos parecen inofensivos en la conversación diaria. Sin embargo, al escribirlas pueden arrastrar una connotación negativa para un futuro empleador. Por ello, se recomienda evitar el empleo de palabras como: Medianamente, razonable, pasable, tranquilo, decente, regular.
- En su lugar se aconseja usar palabras llenas de energía como: Comprometido, elocuente, inteligente, observadora, significativa, expresiva, creativa, eficiente, imaginativo, creativo, responsable innovador
- Es importante indicar la prontitud que debe ser confeccionada una carta de recomendación, ya que un trabajo puede depender de la puntualidad de este documento inteligente, observadora, significativa, expresiva, creativa, eficiente, imaginativo, creativo, responsable innovador
- La siguiente lista de atributos es muy usada por los empleadores como herramientas para basarse en la selección de personal. Por ello, son elementos esenciales de toda carta de recomendación:
- Habilidad a comunicar
- Confianza en sí mismo
- Voluntad para aceptar responsabilidad
- Liderazgo
- Nivel de energía
- Flexibilidad
- Habilidades interpersonales
- Conocimiento de sí mismo
- Habilidad para manejar conflicto
- Logro de meta
- Competitividad
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