CURRICULUM VITAE Nº 196054
Área Profesional: Logística - Distribución
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Curriculum Vitae de madrid en España con experiencia en Empleado DHL SUPPLY CHAIN, Pintor jesus mariano lopez rica, Pintor josemanuel gallego nicasio, Pintor pinturas record, Pintor servicios industriales machin del toro, con los siguientes estudios: enseñanzas artisticas [ regladas] los carmenes IMEFE, certificado de profesionalidad de instalaciones y mantenimiento de ascensores IMQ 0110 ies los salesianos, CERTIFICADO DE POFESIONALIDAD DE INSTALACION Y MANTENIMIENTO ELECTRICAS DE BAJA TENSION INSTITUCION LA SALLE, MANTENIMIENTO DE EDIFICIOS CURSO DEL INEM,
Profesión: Almacenero , Almacenista ,
| TÍTULO CURRICULUM VITAE | mozo especialista | | INTRODUCCIÓN | mozo especialista trabajando para DHL como preparador de pedidos, carga y descarga de camiones y contenedores de importacion e exportacion con carnet de carretillero en vigor tanbien he trabajado como pintor ayudante durante 5 años aproximadamente curso de pintura de 1año , curso de mantenimiento de edificios de 6 meses y certificado de profesionalidad de mantenimiento e instalaciones electricas de baja tension de 920 |
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CONSEJOS PARA REDACTAR UNAS BUENAS REFERENCIAS:
- Antes de escribir la carta de recomendación es conveniente leer el currículo de la persona en cuestión para poder tener a mano más información.
- Concéntrese en varios aspectos diferentes de la persona. Para ello debe recordar sus habilidades, sus actitudes, sus capacidades y su crecimiento dentro de la empresa, así como también la contribución aportada en actividades sociales organizada por la compañía.
- No debe hacer referencias a características que podrían ser la base de discriminación, como la raza, color, nacionalidad, género, religión, edad, apariencia. Tampoco mencione aspectos que podrían causar un obstáculo para el recomendado como su condición económica, el estatus marital o punto de vista político.
- Mucho cuidado con el poder de palabras, ya que algunos términos parecen inofensivos en la conversación diaria. Sin embargo, al escribirlas pueden arrastrar una connotación negativa para un futuro empleador. Por ello, se recomienda evitar el empleo de palabras como: Medianamente, razonable, pasable, tranquilo, decente, regular.
- En su lugar se aconseja usar palabras llenas de energía como: Comprometido, elocuente, inteligente, observadora, significativa, expresiva, creativa, eficiente, imaginativo, creativo, responsable innovador
- Es importante indicar la prontitud que debe ser confeccionada una carta de recomendación, ya que un trabajo puede depender de la puntualidad de este documento inteligente, observadora, significativa, expresiva, creativa, eficiente, imaginativo, creativo, responsable innovador
- La siguiente lista de atributos es muy usada por los empleadores como herramientas para basarse en la selección de personal. Por ello, son elementos esenciales de toda carta de recomendación:
- Habilidad a comunicar
- Confianza en sí mismo
- Voluntad para aceptar responsabilidad
- Liderazgo
- Nivel de energía
- Flexibilidad
- Habilidades interpersonales
- Conocimiento de sí mismo
- Habilidad para manejar conflicto
- Logro de meta
- Competitividad
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