CURRICULUM VITAE Nº 86022 Área Profesional: Contabilidad http://martinsalazar.MiCVWeb.com Curriculum Vitae de San Francisco 2 Rios en Costa Rica con experiencia en Global Business Services, Citi Business Services, Delgado Ruiz & Asociados, con los siguientes estudios: Contaduria Publica Universidad de Costa Rica, Diplomado en Contabilidad Instituto Manuel Aragon,
TÍTULO CURRICULUM VITAE | Profesional en Contaduria Publica | INTRODUCCIÓN | Habilidades de Servicio al Cliente, tanto externos como internos. Habilidad para trabajar bajo presión y en equipo. Estudios académicos en Contaduría Publica. Disposición para aprender nuevos procesos y habilidades, facilidad de aprendizaje. Conocimiento en SAP, Excel, Word, Power Point, Visio, Access y Navegación de Internet. Resolución de problemas y habilidades para análisis de información.
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martinsalazar - Curriculum Vitae
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CONSEJOS PARA REDACTAR UNAS BUENAS REFERENCIAS:
- Antes de escribir la carta de recomendación es conveniente leer el currículo de la persona en cuestión para poder tener a mano más información.
- Concéntrese en varios aspectos diferentes de la persona. Para ello debe recordar sus habilidades, sus actitudes, sus capacidades y su crecimiento dentro de la empresa, así como también la contribución aportada en actividades sociales organizada por la compañía.
- No debe hacer referencias a características que podrían ser la base de discriminación, como la raza, color, nacionalidad, género, religión, edad, apariencia. Tampoco mencione aspectos que podrían causar un obstáculo para el recomendado como su condición económica, el estatus marital o punto de vista político.
- Mucho cuidado con el poder de palabras, ya que algunos términos parecen inofensivos en la conversación diaria. Sin embargo, al escribirlas pueden arrastrar una connotación negativa para un futuro empleador. Por ello, se recomienda evitar el empleo de palabras como: Medianamente, razonable, pasable, tranquilo, decente, regular.
- En su lugar se aconseja usar palabras llenas de energía como: Comprometido, elocuente, inteligente, observadora, significativa, expresiva, creativa, eficiente, imaginativo, creativo, responsable innovador
- Es importante indicar la prontitud que debe ser confeccionada una carta de recomendación, ya que un trabajo puede depender de la puntualidad de este documento inteligente, observadora, significativa, expresiva, creativa, eficiente, imaginativo, creativo, responsable innovador
- La siguiente lista de atributos es muy usada por los empleadores como herramientas para basarse en la selección de personal. Por ello, son elementos esenciales de toda carta de recomendación:
- Habilidad a comunicar
- Confianza en sí mismo
- Voluntad para aceptar responsabilidad
- Liderazgo
- Nivel de energía
- Flexibilidad
- Habilidades interpersonales
- Conocimiento de sí mismo
- Habilidad para manejar conflicto
- Logro de meta
- Competitividad
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